Gabinete de Trabajo Social Forense 1948

Peritaje  Social  Forense

peritaje social
Peritaje social en acoso laboral
peritaje social

Tras la solicitud del peritaje social, por parte del Despacho de abogados o de un particular, realizamos un análisis de viabilidad SIN COSTE. Si éste resulta favorable, presentamos el presupuesto. Tras su aceptación comenzamos la realización del DICTAMEN PERICIAL SOCIAL y PSICOLÓGICO.

Horario:9 a 14 y de 15 a 20 hrs

de lunes a sábado.

 

Tfno:

697 21 74 72 / 628 815 941

Mail:

info@tsforense1948.es

tsforense1948@gmail.com

COLABORADORES

Bufete Almodóvar & Jara Negligencias Médicas
AI Abogados, familia, violencia de género y vivienda
Vilches Abogados
M2M Aplicacioines Sistema Informático

- Negligencias médicas 

- Accidentes laborales / Accidentes de tráfico 

- Acoso Laboral /  Acoso Sexual 

- Divorcios 

- Custodia compartida 

- Violencia de género

 

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SOBRE EL EQUIPO 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Sobre nuestro nombre

 

La Declaración Universal de Derechos Humanos, se realizó por regiones de todas las partes del mundo, aprobándose en 1948 con un modelo de excelencia para la protección y consecución de los Derechos Humanos fundamentales.

 

La Asamblea General de de Federación Internacional de Trabajo Social y la Asociación Internacional de Escuelas de Trabajo Social, reconocen que nuestra profesión promueve el cambio social, la solución de los problemas en las relaciones humanas y la capacitación y liberación de las personas para mejorar su bienestar.

 

El Trabajo Social Forense, es una área específica de la profesión que nos permite ser una parte activa en la defensa de los Derechos Fundamentales de las personas, aportando mediante nuestro Dictamen Social, información relevante sobre el funcionamiento vital y social de la persona a peritar. Esta información sólo puede ser analizada, evaluada y ponderada por profesionales de Trabajo Social.

 

 

Dña. Patricia Vaca 
Dña. Mar Pérez 

Trabajadora Social

Perito Forense Social

Nº Colegiada: 8563

Socia AJS

 

  • Máster en RSC
  • Máster en Maerketing Digital
  • Postgrado en Malestares de Género
  • Experta en Valoración del Daño
  • Experta en el T.Social Sanitario
  • Experta en valoración del acoso laboral y mobbing

Trabajadora Social

Perito Forense Social

Nº Colegiada: 9558

Socia ANPEJUCI 

 

  •  Máster oficial en Intervención Social
  • Coordinador de Parentalidad
  • Experta en Valoración del Daño
  • Experta en Violencia de Género
  • Igualdad en la Empresa. 

El DICTAMEN PERICIAL SOCIAL, Una prueba documental con información contrastada e investigada mediante el método propio del Trabajo Social. Analizamos:

 

  • La situación laboral.

  • La situación económica.

  • Aspectos relacionados con la vivienda y el hábitat.

  • La situación de convivencia y sus características relacionales.

  • Influencia de la situación sanitaria del entorno

.

Y cualquier otra que se considere necesaria para responder al objeto pericial que se determine.

Somos un VALOR AÑADIDO para cualquier procedimiento judicial porque:

 

  • Sumamos a la documental general, información exahustiva sobre aspectos sociales imprescindibles en la valoración de toda la prueba documental.

  • Está realizado por Peritos imparciales y objetivos.

  • Proporciona un argumentaciónmás completa y fundamentada que mejora los resultados al NEGOCIAR en la fase anterior a la vía judicial

  • Reduce el COSTE ECONÓMICO al llegar a acuerdos durante las negociaciones.

 

 

peritaje social

PERITAJE SOCIAL

El CONTENIDO del Peritaje Social incluye, tres partes principalmente:

  • Estudio Social. Exposición de toda la información obtenida en la investigación.

  • Literpretación pericial.Diagnóstico de la situación y las conclusiones de perito.

  • Recomendaciones Dentro del proceso de Peritaje Social, se puede incluir propuestas por parte del Gabinete social, de cara a mejorar la situación en el ámbito social del individuo.

 

Sabes que si sufres Acoso Sexual en el lugar de trabajo, ademas de denunciarlo, puedes reclamar el daño moral.

 

Son muchas las ocasiones qen las que las mujeres, comienzan a sufrir acoso sexual y acaba derivando también en acoso laboral.

Nuria Garrido, secretaria de acción sindical de CC.OO, "se dan cada vez más casos de mujeres que, tras ser acosadas sexualmente, acaban arrinconadas en sus empresas por quienes las presionan y no obtienen lo que quieren" Se da sobretodo en empresas pequeñas, familiares, donde la mujer, "por no meterse en líos" evita finalmente denunciar a su acosador

 

¿Por qué no se denuncia? Por miedo, por pensar que la situación en lugar de mejorar empeore, por el qué dirán, por no creer en los mecanismos de justicia. Sin embargo, en el Gabinete, hemos comprobado como cuando se ha denunciado y reclamado el daño moral por toda la situación vivida, esos mecanismos de protección SI han funcionado.

 

Si bien es cierto que queda aún camino por recorrer, poco a poco se van dando pasos.  Tal y como son la inclusión de fórmulas que garanticen mecanismos de protección frente a estas situaciones. Una de estas fórmulas, será la creación de determinadas cláusulas que se incluirén ,en los Planes de Igualdad, de las empresas de más de 150 personas en plantilla. Lo ideal será cuando ésto sea aplicable a aquellas empresas más pequeñas.

 

Si estas pensando en denunciar, o si ya has denunciado y quieres aportar un documento de carácter probatorio, como es el Dictamen Psicológico y Social, incluyendo una Valoración del Daño Moral, puedes solicitar información a nuestro equipo sin compromiso y bajo total confidencialidad.

 

Toda la noticia aquíhttps://cadenaser.com/emisora/2020/01/13/ser_toledo/1578912844_923661.html

 

 

Para mayor información puedes escribirnos o llamarnos sin generar compromiso alguno. En Gabinete Social Tsforense 1848 aseguramos Total confidencialidad en nuestros clientes. 

 

Dirección: C/ Hermosilla 38, 1º izda.

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